Ежеквартальная индексация окладов работников угледобывающих предприятий

В новый 2011 год – с новым соглашением. 8 октября СУЭК-Красноярск и территориальная организация «Росуглепрофа» заключили соглашение сроком действия до 2012 года. Основой для документа стало подписанное в феврале в Москве Федеральное Отраслевое соглашение по угольной промышленности Российской Федерации на 2010-2012 годы. О том, какие особенности имеет новое территориальное Соглашение между работодателем и профсоюзами, рассказал председатель Красноярского теркома Николай Байкин. По его словам, заключенным Соглашением профсоюз остался удовлетворен. По объему льгот и гарантий по некоторым позициям оно превосходит федеральный документ. Одна из таких гарантий – ежеквартальная индексация окладов работников угледобывающих предприятий. В частности, федеральное Соглашение предусматривает индексацию в полном объеме только для рабочих, а для специалистов, служащих и руководителей – в усеченном виде.

По территориальному же Соглашению специалистам и служащим будет производиться индексация окладов в полном объеме, а руководителям и их заместителям – в соответствии со сборником «Минимальные уровни оплаты труда работников угольной промышленности России». Что касается тарифных ставок и окладов, для красноярских горняков они остались на уровне действующих на момент подписания территориального соглашения. В то же время они превышают размер тарифных ставок и окладов по Федеральному отраслевому соглашению на 17 процентов. К тому же, как отметил Николай Байкин, «между работодателем и профсоюзами достигнута договоренность о сохранении размера заработной платы на уровне не ниже 2010 года с сохранением достигнутого уровня производительности труда. На прошлой неделе новое территориальное соглашение было направлено в администрацию Красноярского края на регистрацию. Параллельно профсоюзы завершают формирование коллективных договоров.

2010-10-18 14:28:16